ƏMAS platformasında sosial məzuniyyət əmrləri ilə bağlı dəyişiklik qüvvəyə mindi

2026-cı il mayın 1-dən etibarən ƏMAS Platforması üzərindən sosial məzuniyyət əmrlərinin hazırlanması qaydalarında yeni dəyişiklik tətbiq olunub. Yeni sistemə əsasən, işəgötürən tərəfindən ƏMAS platformasında daxil edilən məlumatlar əsasında Dövlət Sosial Müdafiə Fondu (DSMF) sosial ödənişləri avtomatik – proaktiv qaydada həyata keçirəcək.

Bu yenilik xüsusilə HR mütəxəssisləri, kadr şöbələri, mühasiblər və işəgötürənlər üçün vacib hesab olunur.

Sosial məzuniyyət ödənişləri artıq avtomatik hesablanacaq

Yeni qaydalara əsasən:

• sosial məzuniyyət əmrləri ƏMAS platformasında rəsmiləşdirildikdən sonra,
• məlumatlar avtomatik olaraq DSMF sisteminə ötürüləcək,
• ödənişlər əlavə müraciət olmadan hesablanacaq.

Bununla da:

• protokol,
• ərizə,
• doğum haqqında şəhadətnamə,
• digər əlavə sənədlərin

e-gov.az portalı vasitəsilə təqdim edilməsinə ehtiyac qalmır.

ƏMAS sistemində yeni tələb – FiN kodu məcburidir

Yeni dəyişikliklərə əsasən, qismən ödənişli sosial məzuniyyət əmri hazırlanarkən 3 yaşınadək uşağın FiN kodunun daxil edilməsi məcburi tələb hesab olunur.

FiN kodu düzgün daxil edilmədikdə:

• əmrin təsdiqi gecikə bilər,
• sosial ödənişlərin hesablanmasında problem yarana bilər.